事业单位招聘体检是单位组织对拟聘用人员进行身体健康检查的重要环节，体检结果将直接影响应聘者的聘用与否。
在体检过程中，一般是个人前往医院进行体检，医院出具个人体检报告，由单位负责体检结果的审核。因此，事业单位招聘体检报告一般是只能由本人查看，不能代查。
如果体检结果存在异常情况，单位可能会要求应聘者进行进一步的检查或治疗，以确保其身体健康状况符合工作要求。同时，单位也会根据体检结果对拟聘用人员进行综合评估，决定是否聘用。
总之，事业单位招聘体检报告一般只能由本人查看，不能代查。如果存在异常情况，单位可能会要求应聘者进行进一步的检查或治疗，以确保其身体健康状况符合工作要求。