1. 学历要求:申请者需要具备本科及以上学历,并取得经济师(人力资源管理专业)资格。
2. 工作经验:申请者需要具备至少五年的相关工作经验,并在人力资源领域有较为深入的了解和实践经验。
3. 学术成果:申请者需要具备扎实的理论基础和实践经验,在人力资源管理领域内具有一定的学术成果或实践经验,如发表过相关的学术论文、参与过相关项目等。
4. 考试成绩:申请者需要通过全国统一考试获得经济师(人力资源管理专业)资格,并取得良好的成绩。
此外,不同地区或单位可能会有不同的评审条件要求,但上述条件通常是普遍适用的基本要求。需要注意的是,具体的评审条件要求可能会因地区、单位、个人情况等因素而有所不同,建议申请者仔细了解当地或单位的具体评审条件要求。